我們達成並超越了2020年關鍵績效指標,即與2015基準年相比增加5%職安健培訓時數。我們於2020年共安排23,870小時職安健培訓。培訓涵蓋多個主題,包括防止滑倒、絆倒或跌倒、貨車吊機送貨管理、高空作業和安全使用絞刀裝置。

此外,我們為高級管理層設計了網上學習平台,提供強制性職安健培訓。平台於2019年3月啟用,完成率高達100%。其後,我們於2020年擴展網上學習平台,向所有前線及辦公室員工開放,務求早日實現100%員工完成強制性職安健培訓。該計劃是為各業務部門的員工設計,旨在增進同事的職安健知識,加深他們對公司現行健康與安全實務的認識,令健康與安全至上的文化深植於太古地產。

在中國內地,我們舉辦高級管理層及部門主管培訓課程,幫助他們向下屬傳達安全優先的訊息,並在健康與安全議題上發揮領導作用。此外,我們在中國內地物業組合舉行多次緊急事故演習,涵蓋保安管理、人群管控及設施管理等範疇,此外並舉辦了消防安全培訓短片比賽、安全運動會和安全問答比賽,以配合培訓發揮最大成效,鼓勵員工參與。

太古城中心商場購置電動工作平台

為減少使用重型梯及手動工作平台的潛在風險,太古城中心特別購置電動工作平台,令日常維修工作更安全簡便。新平台體積較小、伸展範圍較大,因此適用於商場大部分地方,而且結構穩固,每次可承載兩名工人,大大提升作業效率和安全。
為減少使用重型梯及手動工作平台的潛在風險,太古城中心特別購置電動工作平台,令日常維修工作更安全簡便。新平台體積較小、伸展範圍較大,因此適用於商場大部分地方,而且結構穩固,每次可承載兩名工人,大大提升作業效率和安全。
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2020年健康與安全表現

我們以員工的健康及安全為先,對太古地產安全至上的工作文化引以自豪

安全管理制度

太古地產透過多項安全管理制度保持工作環境安全健康,盡力減輕營運對員工健康及安全產生的不良影響。

員工健康及福祉

員工是我們的寶貴資產,我們鼓勵員工積極參與公司內外各類有益身心的活動。

2020年健康與安全表現

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安全管理制度

太古地產透過多項安全管理制度保持工作環境安全健康,盡力減輕營運對員工健康及安全產生的不良影響。

員工健康及福祉

員工是我們的寶貴資產,我們鼓勵員工積極參與公司內外各類有益身心的活動。