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太古地产自2003年开始披露健康与安全资料至今,一直维持员工零工伤死亡数字,此外亦无任何确认违反提供安全工作环境和保障员工免受职业风险的相关法律或规例,以及对太古地产构成重大影响的事件。

我们的2020年关键绩效指标之一是维持员工的工伤引致损失工时比率(LTIR)低于2.0。作为防止工作场所意外的管理方针一部分,我们为员工举办多场与不同业务范畴相关的主题教育及意识推广讲座,例如香港物业组合前线员工的货车吊机送货管理措施、中国内地物业组合员工的防止滑倒、绊倒或跌倒讲座,以及建筑地盘工人的施工安全、高空工作和预防中暑讲座。

2020年,我们的工伤引致损失工时比率(LTIR)较2019年下降23.3%,工伤引致损失工作日比率(LDR)12则较2019年上升12.9%。足以见得,我们已采取改善措施并修改了中国内地前线员工的强制性入职安全培训。

12
每100名员工每年损失的预定工作日数。

工伤引致损失工时比率(LTIR)及工伤引致损失工作日比率(LDR)

HKEX KPI B2.2
2018
2019
2020
工伤引致损失工时比率 (LTIR)
2018
0
0
0
2019
0
0
0
2020
0
0
0
工伤引致损失工作日比率 (LDR)
2018
0
0
0
2019
0
0
0
2020
0
0
0

2020年按地理位置划分的工伤引致损失工时比率(LTIR)及工伤引致损失工作日比率(LDR)

工伤引致损失工时比率 (LTIR)
工伤引致损失工作日比率 (LDR)
图标
香港
LTIR
0
LDR
0
图标
中国内地
LTIR
0
LDR
0
图标
美国迈阿密
LTIR
0
LDR
0
图标
酒店
LTIR
0
LDR
0

公司内部健康与安全表现奖

2019年1月,我们在香港及中国内地推出公司内部奖项计划,嘉许职安健表现杰出的物业办事处,希望进一步加强太古地产安全至上的工作文化。

本计划设有多个奖项:

  1. 「零损失工时事故奖」:根据各物业办事处的健康及安全表现评定,设有三大类别,即连续180天、连续500天及连续1,000天零损失工时事故奖。今年中国内地的成都远洋太古里、颐堤港及三里屯太古里和香港的太古广场及东荟城获颁发180天零损失工时事故奖,而广州太古汇及香港港运城则获得500天零损失工时事故奖。
  2. 「杰出职安健表现奖」:嘉许该年度职安健管理表现最佳的物业办事处。2019年得奖物业是北京三里屯太古里和香港太古城中心。
  3. 过去三年每年举办「紧急事故演习视频比赛」,记录不同情境下的紧急应变措施,包括消防灭火、救援升降机被困乘客、以及密闭空间救援行动。今年得奖物业是广州太古汇。

2019年1月,我们在香港及中国内地推出公司内部奖项计划,嘉许职安健表现杰出的物业办事处,希望进一步加强太古地产安全至上的工作文化。

本计划设有多个奖项:

  1. 「零损失工时事故奖」:根据各物业办事处的健康及安全表现评定,设有三大类别,即连续180天、连续500天及连续1,000天零损失工时事故奖。今年中国内地的成都远洋太古里、颐堤港及三里屯太古里和香港的太古广场及东荟城获颁发180天零损失工时事故奖,而广州太古汇及香港港运城则获得500天零损失工时事故奖。
  2. 「杰出职安健表现奖」:嘉许该年度职安健管理表现最佳的物业办事处。2019年得奖物业是北京三里屯太古里和香港太古城中心。
  3. 过去三年每年举办「紧急事故演习视频比赛」,记录不同情境下的紧急应变措施,包括消防灭火、救援升降机被困乘客、以及密闭空间救援行动。今年得奖物业是广州太古汇。
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员工健康及福祉

员工是我们的宝贵资产,我们鼓励员工积极参与公司内外各类有益身心的活动。

安全管理制度

太古地产通过多项安全管理制度保持工作环境安全健康,尽力减轻营运对员工健康及安全产生的不良影响。

安全培训

我们投入大量时间和资源举办各类培训课程,确保旗下物业所有范围的员工、租户及顾客安全。

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