计划为期24个月，专为建筑测量师及工程师而设，为他们提供实习培训和机会，并可在公司旗下物业和主要项目轮换岗位。培训计划亦讲解建筑认证流程，让见习生早于毕业前便可具备专业知识。

2025年，我们很高兴安排七位技术见习生及两位测量见习生接受培训，现正在行业专家的指导下工作，通过实习汲取知识与技能。见习生们于九月到公司旗下的广州太古汇及广州聚龙湾太古里参观，亲身深入了解两个项目，并有机会与高级管理人员对谈，聆听他们的事业发展经历和心得。

为期36个月的商业地产人才计划（PEP）专为中国内地团队建立青年人才库。计划为见习学员提供多种学习机会，促进他们的专业发展。首两年培训期间，见习生可在当地公司的不同部门或团队工作。在计划第三年，见习生会被调派执行新项目，或被派往公司其他营运地区工作。

计划于2025年招募了18位新见习生，分别来自全球各地不同的专业领域。这群踌躇满志的年轻人都渴望为我们的中国内地物业组合作出贡献。

参加酒店管理见习生计划的员工有机会在不同部门以及香港和中国内地的不同区域工作，并接受12至18个月在职培训，深入了解酒店业务，增加他们对酒店管理的认识。

计划旨在培养表现杰出、潜力无限的人才，使他们成为认同企业价值观的业务领袖。见习生可选择涉猎不同的行业、职能、国家及文化，也可选择聚焦在最感兴趣的领域，深入锤炼技能和汲取经验。见习生每隔几年便轮换岗位，既可认识不同职位及工作地区的要求，也有机会在太古集团旗下不同营运公司任职。

太古地产为有志投身地产发展及酒店管理工作的来年毕业生提供宝贵的实习机会，让他们在暑期实习培训中获取实际工作经验和专业辅导。除了优秀的学业成绩外，我们更著重申请者的人际沟通技巧及领导才能，以及愿意以身作则激励他人。实习计划包括：

太古地产暑期实习生计划 – 为期八星期的培训计划，为建筑设计、建筑测量、工程及环境科学系学生提供实践经验，学员通常有机会参与环境相关项目，为投身行业作好准备。

太古酒店实习计划 – 提供酒店业创新务实的实习体验。

太古暑期实习生计划 – 为期八星期的计划，专为向求知若渴、通权达变、具有商业头脑及渴望毕业后加入太古全球领导力发展计划的学生而设。学员将在香港或中国内地的太古营运公司工作，有机会自主策划及执行与业务相关的项目。

2025年太古地产在香港重点高校举办多场职业讲座，介绍我们的见习生培训计划、测量主任和暑期实习生计划，此外并安排多场参观活动，让学生了解太古地产的业务运作，亲身体验太古地产的工作氛围。

年内，我们与职业训练局合作，配合局方推行「职专毕业生留港计划」，旨在鼓励非本地毕业生留港工作，投身相关行业。我们在太古历史档案中心举办多场参观体验活动，招待有意加入太古地产的学生，获得参加者好评。

今年，我们在香港和中国内地推出了「优秀人才社区」，让有兴趣在太古地产工作的求职者及前员工了解最新的职位空缺和公司发展动态。订阅用户会定期收到心仪工作领域的职位空缺更新，以及两文三语的人才通讯，分享公司新闻及最新动态。