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目錄

2025年及2030年目標

HKEX KPI A1.5, A1.6, A2.3, A2.4, A3.1, A4.1
太古地產於2016年推出「2030可持續發展策略」，過去數年成績令人鼓舞，現正致力實踐2025年及2030年關鍵績效指標。這些新目標具有挑戰性，需要我們積極創新、運用創意思維和不斷努力，才能實現太古地產的可持續發展願景：在2030年成為可持續發展表現領先全球同業的發展商。
太古地產於2016年推出「2030可持續發展策略」，過去數年成績令人鼓舞，現正致力實踐2025年及2030年關鍵績效指標。這些新目標具有挑戰性，需要我們積極創新、運用創意思維和不斷努力，才能實現太古地產的可持續發展願景：在2030年成為可持續發展表現領先全球同業的發展商。
以人為本
夥伴協作
環境效益
經濟效益
以人為本
夥伴協作環境效益經濟效益
吸納人才
人才管理
職安健
多元化與共融
供應商
租戶
氣候變化
能源
資源循環
水資源
生物多樣性
用戶健康
建築物/資產投資
可持續發展
及綠色金融
企業管治
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吸納人才
僱主品牌
2025 年關鍵績效指標
  • 提高僱員淨推薦值10%35
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人才管理
學習與發展
2025 年關鍵績效指標
  • 維持每名員工每年培訓時數增加25%36
參與
2025 年關鍵績效指標
  • 員工參與指數評分達至90%或以上
  • 員工流失率降低5.5%37
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職安健
圖標
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安全
2025 年關鍵績效指標
  • 非酒店項目工傷引致損失工時比率（LTIR）維持於1.2或更低；酒店項目工傷引致損失工比率維持於2.0或更低
  • 保持員工零工傷死亡數字及零嚴重事故38數字
2030 年關鍵績效指標
  • 保持員工及承建商零工傷死亡數字及零嚴重事故38數字
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多元化與共融
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政策、策略和管治
2025 年關鍵績效指標
  • 維持女性員工比例最少40%
  • 保持高級管理層的男女比例均衡
  • 維持1:1的男女員工薪金比率
2030 年關鍵績效指標
  • 保持高級管理層的男女比例均衡
  • 維持1:1的男女員工薪金比率
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供應商
圖標
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合規監察
2025 年關鍵績效指標
  • 維持所有物業組合全面實施《供應商行為守則》
2030 年關鍵績效指標
  • 維持所有物業組合全面實施《供應商行為守則》
擴大影響
2025 年關鍵績效指標
  • 全資擁有的新建及既有物業組合的可持續產品及服務採購佔比達到25%
健康與安全
2025 年關鍵績效指標
  • 降低香港發展項目的每1,000名承建商工人5年移動平均意外率50%39
2030 年關鍵績效指標
  • 降低香港發展項目的每1,000名承建商工人5年移動平均意外率70%39
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租戶
租戶參與
2025 年關鍵績效指標
  • 50%全資擁有物業組合辦公樓租戶40簽署《環境績效約章》，共同於2025年前改善環境效益
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氣候變化
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減碳
2025 年關鍵績效指標
  • 營運溫室氣體排放（範圍一及二科學基礎減碳目標）：將絕對溫室氣體排放量減少25%41
2030 年關鍵績效指標
  • 營運溫室氣體排放（範圍一及二科學基礎減碳目標）：將絕對溫室氣體排放量減少46%41
  • 價值鏈排放（範圍三科學基礎減碳目標 — 下游出租資產）：將下游出租資產租戶控制部分每平方米碳強度降低28%42
  • 價值鏈排放（範圍三科學基礎減碳目標 — 資本商品）：將新發展項目每平方米（建築面積）碳強度降低25%43
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能源
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節能44
2025 年關鍵績效指標
香港物業組合45
  • 年度用電強度下降20%41
中國內地物業組合46
  • 年度用電強度下降13%41
2030 年關鍵績效指標
香港物業組合45
  • 年度用電強度下降40%41
中國內地物業組合46
  • 年度用電強度下降35%41
可再生能源
2025 年關鍵績效指標
  • 個別新落成辦公樓中，4%至6%的業主物業能源耗量採用場內供應的可再生或清潔能源
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資源循環
資源循環及廢物分流
2025 年關鍵績效指標
廢物分流率
香港物業組合45
  • 30%商業廢物
香港（發展中項目）
  • 85%拆卸廢物
  • 70%建築廢物
廢物分流率
中國內地（發展中項目）46
  • 50%總廢物
廢物回收率
中國內地物業組合47
  • 40%商業廢物
2030 年關鍵績效指標
廢物分流率
香港物業組合45
  • 50%商業廢物
香港（發展中項目）
  • 90%拆卸廢物
  • 75%建築廢物
廢物分流率
中國內地（發展中項目）46
  • 60%總廢物
廢物回收率
中國內地物業組合47
  • 45%商業廢物
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水資源
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節約用水
2025 年關鍵績效指標
香港
  • 耗水強度（立方米/平方米）減少10%48
中國內地
  • 耗水強度（立方米/平方米）減少20%48
酒店
  • 耗水強度（立方米/入住晚數）減少8%48
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生物多樣性
整合
2025 年關鍵績效指標
  • 在50%新發展項目進行生物多樣性研究
  • 制定指引將生物多樣性因素納入新發展項目
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用戶健康
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室內空氣質素管理
2025 年關鍵績效指標
  • 90%香港物業組合45和中國內地物業組合46建築物的公眾地方分別達致香港室內空氣質素檢定計劃「卓越級」和中國內地的室內空氣質素標準
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建築物/資產投資
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環保建築物評核計劃49
2025 年關鍵績效指標
  • 100%全資擁有的新發展項目50取得環保建築物評核計劃的最高級別
  • 90%全資擁有的現有發展項目50取得環保建築物評核計劃的最高級別
2030 年關鍵績效指標
  • 100%全資擁有的新發展項目及現有發展項目50取得環保建築物評核計劃的最高級別
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可持續發展
及綠色金融
外部融資
2025 年關鍵績效指標
  • 最少50%債券和借款融資來自綠色金融
2030 年關鍵績效指標
  • 最少80%債券和借款融資來自綠色金融
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企業管治
防止賄賂及防止貪污
2025 年關鍵績效指標
  • 執行委員會進行年度貪污及賄賂風險檢討
行政人員酬金
2025 年關鍵績效指標
  • 行政總裁和高級行政人員的酬金與企業可持續發展績效指標和目標掛鉤
董事局多元化
2025 年關鍵績效指標
  • 維持董事局女性成員的比例不少於30%

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